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        • 職位描述

          工作職責(zé):
          1、負責(zé)營業(yè)部新進員工的入職培訓(xùn)與引導(dǎo);
          2、組織指導(dǎo)營業(yè)部早會、夕會及其他會議的召開;
          3、做好營業(yè)部、城市運營與風(fēng)控業(yè)務(wù)關(guān)系的溝通與協(xié)調(diào);
          4、協(xié)助落實營業(yè)部員工招聘與人力儲備工作;
          5、負責(zé)分中心行政、考勤及日常入離職對接工作;
          6、協(xié)助落實激勵方案、市場推廣等活動的宣導(dǎo)及實施;
          7、促進內(nèi)部員工間的溝通協(xié)作,增強團隊執(zhí)行力;
          8、完成上級交辦的其他臨時性工作。
          招聘條件:
          1、年齡,本科及以上學(xué)歷;
          2、2年以上保險公司從事組訓(xùn)或金融行業(yè)公司培訓(xùn)相關(guān)工作經(jīng)驗;
          3、了解金融類知識,具有良好的學(xué)習(xí)能力、語言表達能力、組織協(xié)調(diào)能力;
          4、具備吃苦耐勞精神和資源共享的奉獻精神;

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