&

銷售總監(jiān)（熟悉網(wǎng)絡(luò)優(yōu)先） 7-10K元/月
年假...

廣西金嶺禾生態(tài)科技有限公司

更新: 2021-05-10 瀏覽: 9197 人

立即開聊

投遞簡歷

證

1周前

最近登錄
8年

會員等級

單位性質(zhì)：股份制企業(yè)
員工人數(shù)：50人以下
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

房產(chǎn)策劃助理3000 誠聘影樓數(shù)碼師會務(wù)主持平面設(shè)計學徒雙休五險一金畢業(yè)生網(wǎng)頁開發(fā)雙休包吃住誠聘房產(chǎn)經(jīng)紀人吳圩內(nèi)場置業(yè)顧問銷售總監(jiān)（熟悉網(wǎng)絡(luò)優(yōu)先）市場經(jīng)理提成業(yè)內(nèi)**高(創(chuàng)元地產(chǎn)) 廣告文案活動策劃平面設(shè)計師

職位詳情招聘職位（12）

基本信息
- 工作地點：南寧江南區(qū)
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：不限
- 工作經(jīng)驗：不限
- 學歷要求：大專以上
- 住宿情況：面議
職位描述

崗位職責：

1、在公司經(jīng)營戰(zhàn)略指導(dǎo)下，制定發(fā)展計劃及銷售指標，推動并確保指標的順利完成；
2、負責公司網(wǎng)絡(luò)營銷的日常管理運營，包括人員的管理，建立規(guī)范、高效的管理體系及工作流程，建設(shè)和發(fā)展 you xiu的隊伍；
3、根據(jù)公司方針和部門需要，合理設(shè)置部門組織結(jié)構(gòu)和崗位，優(yōu)化工作流程，開發(fā)和培養(yǎng)員工能力；提升部門工作效率。
任職要求：

1、四年以上本崗工作經(jīng)驗，大專及以上學歷；

2、熟悉零售業(yè)相關(guān)國家與地方的政策及法律法規(guī)、商品流通、經(jīng)營業(yè)務(wù)運作知識、企業(yè)管理知識等；
3、知識面廣，具有敏銳的市場洞察力，極強的執(zhí)行力，極強的管理能力、計劃能力， you xiu的溝通能力及團隊協(xié)作能力，可以承受較大工作壓力。
福利待遇：

1、公司員工享有國家法定節(jié)假日。

2、公司員工享有節(jié)假日禮品的發(fā)放。

3、公司員工享有集體外出的活動。

聯(lián)系我時，請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>
聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：麥先生
- 電話：
- 工作地址：南寧青秀區(qū)民族大道178號昊然風景4棟1801 上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡歷
投遞簡歷

立即開聊

問企業(yè) 我要提問

熱門搜索
熱門職位
熱門城市
其他區(qū)域

吉安護士招聘吉安行政專員招聘吉安會計招聘吉安文員招聘吉安人事文員招聘吉安司機招聘吉安化驗招聘吉安快遞員招聘吉安工程監(jiān)理招聘吉安放射醫(yī)生招聘吉安講解員招聘吉安市場策劃招聘吉安招聘招聘吉安銀行信貸專員招聘吉安會計助理招聘吉安銷售專員招聘吉安供應(yīng)商招聘吉安內(nèi)科醫(yī)生招聘吉安康復(fù)治療師招聘吉安品管員招聘

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應(yīng)用

微信小程序

銷售總監(jiān)（熟悉網(wǎng)絡(luò)優(yōu)先） 7-10K元/月
年假...

廣西金嶺禾生態(tài)科技有限公司

更新: 2021-05-10 瀏覽: 9197 人

1周前

8年

基本信息

職位描述

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應(yīng)用

微信小程序

銷售總監(jiān)（熟悉網(wǎng)絡(luò)優(yōu)先） 7-10K元/月 年假... 廣西金嶺禾生態(tài)科技有限公司 更新: 2021-05-10 瀏覽: 9197 人

1周前

8年

基本信息

職位描述

競爭力分析 你的競爭力超過了 的求職者 查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

銷售總監(jiān)（熟悉網(wǎng)絡(luò)優(yōu)先） 7-10K元/月
年假...

廣西金嶺禾生態(tài)科技有限公司

更新: 2021-05-10 瀏覽: 9197 人

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>