&

銷售主管 5-7K元/月有料
該崗位平均薪資 6000元/月

年假晉升快有補(bǔ)助...

中山市星王芷茗茶葉有限公司

更新: 2025-06-13 瀏覽: 12637 人

立即開聊

投遞簡歷

中山市星王芷茗茶葉有限公司

證

6天前

最近登錄
5年

會(huì)員等級(jí)

單位性質(zhì)：民營企業(yè)
員工人數(shù)：50人以下
成立日期：2020年1月1日
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

銷售經(jīng)理銷售主管銷售精英急

職位詳情招聘職位（3）

基本信息
- 工作地點(diǎn)：中山南區(qū)
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：不限
- 工作經(jīng)驗(yàn)：1年
- 學(xué)歷要求：大專以上
- 住宿情況：面議
職位描述

崗位職責(zé)
1、組建、管理地推團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的線下推廣
2、根據(jù)公司要求，并結(jié)合市場動(dòng)向，制定個(gè)性化銷售方案，和合作商家談判并達(dá)成合作
3、負(fù)責(zé)市場推廣活動(dòng)的策劃、推廣；制定推廣費(fèi)用預(yù)算、具體預(yù)算分配方案，并嚴(yán)格控制執(zhí)行；
4、了解、分析、收集和反饋市場推廣情況，結(jié)合數(shù)據(jù)分析不斷優(yōu)化推廣方案；
5、制定推廣目標(biāo)，考核推廣業(yè)績；
6、鼓舞員工士氣，活躍部門氣氛；
任職要求
1、2年或以上市場銷售工作經(jīng)驗(yàn)，熟識(shí)快消品銷售優(yōu)先；
2、能夠獨(dú)立組建業(yè)務(wù)地推團(tuán)隊(duì)等工作并且能獨(dú)立策劃并完成推廣項(xiàng)目；
3、性格外向，具有較強(qiáng)的溝通能力和語言表達(dá)能力，能夠協(xié)調(diào)公司和客戶之間的關(guān)系等；
4、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、執(zhí)行、抗壓能力及較強(qiáng)的責(zé)任心與敬業(yè)精神；
聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個(gè)人競爭力>>
聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：陳先生
- 電話： [ 查看 ]
- 工作地址：廣東省中山市西區(qū)尚湖軒二期1305 上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡歷
投遞簡歷

立即開聊

問企業(yè) 我要提問

熱門搜索
熱門職位
熱門城市
其他區(qū)域

吉安護(hù)士招聘吉安行政專員招聘吉安會(huì)計(jì)招聘吉安文員招聘吉安人事文員招聘吉安司機(jī)招聘吉安化驗(yàn)招聘吉安快遞員招聘吉安工程監(jiān)理招聘吉安放射醫(yī)生招聘吉安講解員招聘吉安市場策劃招聘吉安招聘招聘吉安銀行信貸專員招聘吉安會(huì)計(jì)助理招聘吉安銷售專員招聘吉安供應(yīng)商招聘吉安內(nèi)科醫(yī)生招聘吉安康復(fù)治療師招聘吉安品管員招聘

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動(dòng)專欄

便捷工具

百城招聘手機(jī)APP應(yīng)用

微信小程序

銷售主管 5-7K元/月有料
該崗位平均薪資 6000元/月

年假晉升快有補(bǔ)助...

中山市星王芷茗茶葉有限公司

更新: 2025-06-13 瀏覽: 12637 人

6天前

5年

基本信息

職位描述

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個(gè)人競爭力>>

聯(lián)系方式

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動(dòng)專欄

便捷工具

百城招聘手機(jī)APP應(yīng)用

微信小程序

銷售主管 5-7K元/月 有料 該崗位平均薪資 6000元/月 年假晉升快有補(bǔ)助... 中山市星王芷茗茶葉有限公司 更新: 2025-06-13 瀏覽: 12637 人

6天前

5年

基本信息

職位描述

競爭力分析 你的競爭力超過了 的求職者 查看完整個(gè)人競爭力>>

聯(lián)系方式

銷售主管 5-7K元/月有料
該崗位平均薪資 6000元/月

年假晉升快有補(bǔ)助...

中山市星王芷茗茶葉有限公司

更新: 2025-06-13 瀏覽: 12637 人

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個(gè)人競爭力>>